 Версія для друку
 Написати листа
УКРАЇНА
CИНЕЛЬНИКІВСЬКА РАЙОННА РАДА
ШОСТЕ СКЛИКАННЯ
ВОСЬМА СЕСІЯ
Р І Ш Е Н Н Я Про затвердження статуту комунального
закладу освіти «Великомихайлівський
навчально-виховний комплекс (загально-
освітній навчальний заклад І-ІІ ступенів –
дошкільний навчальний заклад)» Синельниківсь-
кої районної ради»
Керуючись статтями 43, 60 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», статтею 11 Закону України «Про загальну середню освіту», враховуючи рекомендації постійної комісії з питань законності, комунальної власності, забезпечення правоохоронної діяльності та зв’язку з засобами масової інформації, районна рада вирішила:
1.Змінити назву комунального закладу освіти «Великомихайлівська неповна середня загальноосвітня школа» (місцезнаходження: вул. 50 років Жовтня,54, с. Великомихайлівка, Синельниківський район, Дніпропетровська область, 52571) на комунальний заклад освіти «Великомихайлівський навчально - виховний комплекс (загальноосвітній навчальний заклад І-ІІ ступенів – дошкільний навчальний заклад)» Синельниківської районної ради».
2.Затвердити в новій редакції статут комунального закладу освіти «Великомихайлівський навчально - виховний комплекс (загальноосвітній навчальний заклад І-ІІ ступенів – дошкільний навчальний заклад)» Синельниківської районної ради» (додається).
3.Директору вищезазначеного закладу Сипович К.С. здійснити реєстрацію статуту, що затверджується, у порядку, встановленому чинним законодавством України.
4.Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійну комісію районної ради з питань законності, комунальної власності, забезпечення правоохоронної діяльності та зв’язку з засобами масової інформації (Колпак).
Голова районної ради Н. ЗАДОРОЖНЯ
м.Синельникове
7 вересня 2011р.
№ 136- 8/VІ
2
Затверджено:
рішення Синельниківської
районної ради
від 7 вересня 2011 року
№ 136-8/VІ
Голова районної ради
Н.ЗАДОРОЖНЯ
Статут
комунального закладу освіти «Великомихайлівський навчально-
виховний комплекс (загальноосвітній навчальний заклад
I-II ступенів – дошкільний навчальний заклад)»
Синельниківської районної ради»
І. Загальні положення
1.1.Великомихайлівський навчально-виховний комплекс (загальноосвітній навчальний заклад І-ІІ ступенів – дошкільний навчальний заклад) Синельниківської районної ради Дніпропетровської області ( далі – НВК ) у своїй діяльності керується Конституцією України, Законами України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», Постановою Кабінету Міністрів України «Про затвердження Положення про навчально-виховний комплекс «дошкільний навчальний заклад - загальноосвітній навчальний заклад», «загальноосвітній навчальний заклад – дошкільний навчальний заклад», іншими законодавчими актами України, рішеннями місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, чинним Статутом.
1.2. НВК заснований на спільній власності територіальних громад сіл, селищ
Синельниківського району.
1.3. Найменування НВК:
повне - комунальний заклад освіти «Великомихайлівський навчально-
виховний комплекс (загальноосвітній
навчальний заклад I-II ступенів – дошкільний навчальний заклад)» Синельни-
ківської районної ради»;
скорочене: КЗО «Великомихайлівський НВК».
1.4.Місцезнаходження: 52571, Дніпропетровська область, Синельниківський район, с.Великомихайлівка, вул.50 років Жовтня, 54.
1.5. НВК є неприбутковим закладом.
1.6. НВК є правонаступником усіх майнових прав та обов`язків Великомихайлівської загальноосвітньої школи І – ІІ ступенів Синельниківської районної ради Дніпропетровської області.
1.7. Засновником НВК є Синельниківська районна рада ( далі – Орган управління майном).
1.8. НВК складається з двох підрозділів: шкільного та дошкільного. Шкільний підрозділ забезпечує належний рівень загальноосвітньої підготовки учнів згід-но з вимогами державного стандарту загальної середньої освіти.
Дошкільний підрозділ забезпечує належний рівень дошкільної освіти дітей віком від 3 до 6 років відповідно до вимог базового компоненту дошкільної ос-віти.
Шкільний підрозділ включає: школа І ступеня – початкова школа 1-4 кла-си, термін навчання 4 роки; школа ІІ ступеня – основна школа 5-9 класи, тер-мін навчання 5 років.
1.9. НВК є юридичною особою, має штамп, печатку, може мати самостійний баланс, рахунки в установах банку.
1.10. НВК діє на підставі власного статуту, який затверджується зас-новником. Статут НВК реєструється державним реєстратором Синельни- ківської районної державної адміністрації Дніпрпетровської області.
1.11. Класи та групи у комплексі формуються за погодженням з відділом освіти Синельниківської райдержадміністрації згідно з нормативами їх наповнюва-ності, встановленими законодавством, з урахуванням наявності приміщень, що відповідають санітарно-гігієнічним вимогам для здійснення навчально-вихов-ного процесу, та відповідно до кількості поданих заяв про зарахування до шко-ли та до дитячого садка.
1.12.НВК розташований у селі і формує класи з урахуванням демографічної ситуації, а в разі, коли кількість дітей менша за визначену нормативами їх наповнюваності, організує заняття за індивідуальною формою навчання.
1.13. НВК самостійно приймає рішення і здійснює діяльність в межах своєї компетенції, передбаченої законодавством України та власним Статутом.
1.14. Головною метою НВК є забезпечення реалізації права громадян на здобуття дошкільної освіти та загальної базової освіти, створення умов для фізичного, розумового, духовного розвитку вихованців.
1.15. Головним завданням НВК є :
- створення умов для різнобічного розвитку дитини дошкільного віку, учня, формування гармонійної особистості, збереження та зміцнення ії фізичного і психічного здоров’я;
- формування основних норм загальнолюдської моралі;
- створення умов для здобуття дітьми дошкільної та загальної базової освіти в обсязі державних стандартів дошкільної та загальної середньої освіти, розвитку їх здібностей і нахилів.
1.16. НВК несе відповідальність перед особою, суспільством і державою за: -безпечні умови освітньої діяльності;
-дотримання державних стандартів освіти;
- дотримання договірних зобов’язань з іншими суб’єктами освітньої, ви-робничої, наукової діяльності, у тому числі зобов’язань за міжнародними угодами;
-дотримання фінансової дисципліни.
1.17. НВК має право:
-проходити в установленому порядку державну атестацію;
-визначати форми, методи і засоби організації навчально-виховного процесу
формувати варіативну частину робочого навчального плану;
-в установленому порядку розробляти і впроваджувати експериментальні та
індивідуальні робочі навчальні плани;
-спільно з вищими навчальними закладами, науково-дослідними інститутами
та центрами проводити науково-дослідну, експериментальну, пошукову робо-
ту, що не суперечить законодавству України;
-використовувати різні форми морального та матеріального заохочення до учасників навчально-виховного процесу;
-отримувати кошти і матеріальні цінності від органів виконавчої влади, юри-дичних і фізичних осіб;
-здійснювати платні послуги згідно з діючим Статутом;
залишати у своєму розпорядженні і використовувати власні надходження у -порядку, визначеному законодавством України;
-організовувати оздоровлення і відпочинок учнів в дитячих оздоровчих табо-рахв тому чисді в дитячому таборі відпочинку з денним перебуванням, який діє щороку в період літніх канікул.
1.18. Зміни до Статуту вносяться в порядку, встановленому для його реєст-рації.
1.19. У НВК створюються та функціонують методичні об’єднання: вихователів та учителів, класних керівників.
ІІ. Організація навчально-виховного процесу шкільного підрозділу НВК.
2.1. Зарахування учнів до НВК здійснюється, як правило, до початку навчаль-ного року за наказом його керівника.
2.2. НВК складається з двох підрозділів – дошкільного та шкільного. Структура та штати комплексу розробляються його керівником у межах зат-верджених видатків на оплату праці відповідно до встановлених нормативів і затверджуються відділом освіти Синельниківької райдержадміністрації.
2.3. Зарахування учнів до НВК здійснюється на безконкурсній основі і, як пра-вило, відповідно до території обслуговування за наказом директора на підставі заяви батьків або осіб, які їх замінюють, а також свідоцтва про народження (ко-пії), медичної довідки встановленого зразка, документа про наявний рівень ос-віти (крім дітей дошкільного віку і дітей, які вступають до першого класу), до-кумента для встановлення батьківської плати для дітей дошкільного віку.
2.4. НВК планує свою роботу самостійно, відповідно до перспективного, річ-ного планів та інших нормативних документів. В перспективному плані відоб-ражаються найголовніші питання роботи комплексу, визначаються перспекти- ви його розвитку. Перспективний план затверджується на засіданні педагогіч- ної ради.
2.5. До першого класу зараховуються, як правило, діти з шести років.
2.6. Учні, які не проживають на території обслуговування, можуть бути зара-ховані до НВК у відповідний клас.
2.7. Іноземні громадяни та особи без громадянства зараховуються до НВК від-повідно до законодавства та міжнародних договорів.
2.8. Переведення учнів НВК до наступного класу здійснюється у порядку, встановленому Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України. У разі вибуття учня з населеного пункту батьки або особи, які їх замінюють, подають до НВК заяву із зазначенням причини вибуття. У разі переходу учня до іншого навчального закладу для здобуття загальної середньої освіти батьки або особи, які їх замінюють, подають до НВК заяву із зазначенням причини переходу та
довідку, що підтверджує факт зарахування дитини до іншого навчального закладу.
2.9. Основним документом, що регулює навчально-виховний процес шкільного підрозділу НВК є робочий навчальний план, що складається на основі типового навчального плану, затвердженого Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України, із конкретизацією варіативної частини. Робочий навчальний
план погоджується радою НВК і затверджується відділом освіти Синельни-ківської районної державної адміністрації Дніпропетровської області.
2.10. Відповідно до робочого навчального плану педагогічні працівники шкіль-ного підрозділу НВК працюють за навчальними програмами, підручниками, посібниками, що мають відповідний гриф Міністерства освіти і науки України, а також добирають науково-методичну літературу, дидактичні матеріали, фор-ми, методи, засоби навчальної роботи, які мають забезпечити виконання ста-тутних завдань та здобуття освіти на рівні державних стандартів.
2.11. Індивідуалізація і диференціація навчання у НВК забезпечується шляхом реалізації інваріантної та варіативної частини освіти. Інваріантна складова змісту загальної середньої освіти сформована на державному рівні, є єдиною для всіх закладів загальної середньої освіти. Варіативна частина формується з урахуванням побажань батьків та учнів, станом матеріально-технічної бази комплексу, наявністю педагогічних кадрів.
2.12. НВК забезпечує відповідність рівня базової загальної середньої освіти державним стандартам освіти, єдність навчання і виховання.
2.13. НВК працює за навчальними програмами, підручниками, посібниками, що мають відповідний гриф Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України, і забезпечує виконання навчально-виховних завдань на кожному ступені нав-чання відповідно до вікових особливостей та природних здібностей дітей, оби-рає форми, засоби і методи навчання та виховання відповідно до Законів Украї-ни «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», Ста-туту з урахуванням особливостей організації навчально-виховного процесу.
2.14. Навчально-виховний процес у НВК здійснюється за груповою та інди-відуальною формою навчання.
2.15. НВК може надавати платні послуги на договірній основі згідно з перелі-ком, затвердженим Кабінетом Міністрів України. Порядок надання платних послуг затверджується Міністерством освіти і науки України за погодженням з Мінфіном та Мінекономіки.
2.16. Навчальний рік у НВК починається 1 вересня і закінчується не пізніше 1 липня наступного року.
2.17. Навчальний рік для учнів 1-9 класів ділиться на два семестри, терміни яких регламентуються щорічно листами Міністерства освіти і науки України.
2.18. Загальна тривалість канікул протягом навчального року не повинна ста-новити менш як 30 календарних днів.
2.19. Тривалість уроків у НВК становить: у 1-х класах – 35 хвилин, у 2-4-х класах - 40 хвилин, у 5-9-х - 45 хвилин. Зміна тривалості уроків допускається за
погодженням з відповідними органами управління освітою та державної сані-тарно-епідеміологічної служби.
2.20. Для учнів 5-9-х класів допускається проведення підряд двох уроків під час лабораторних і контрольних робіт, написання творів, а також уроків трудового навчання.
2.21. НВК може обрати інші, крім уроку, форми організації навчально-вихов-ного процесу.
2.22. Тривалість перерв між уроками встановлюється з урахуванням потреби в організації активного відпочинку і харчування учнів, але не менш як 10 - 15 хвилин, великої перерви (після другого або третього уроку) - 20 – 30 хвилин. 2.23. Розклад уроків складається відповідно до робочого навчального плану комплексу з дотриманням педагогічних та санітарно-гігієнічних вимог і зат-верджується керівником НВК. Тижневий режим роботи НВК – п’ятиденний і фіксується у розкладі уроків.
2.24. Відволікання учнів від навчальних занять для провадження інших видів діяльності забороняється (крім випадків, передбачених законодавством).
2.25. Залучення учнів до видів діяльності, не передбачених навчальною прог-рамою та робочим навчальним планом НВК, дозволяється лише за їх згодою та згодою батьків або осіб, які їх замінюють.
2.26. Зміст, обсяг і характер домашніх завдань визначаються вчителем відпо-відно до педагогічних і санітарно-гігієнічних вимог з урахуванням вимог нав-чальних програм та індивідуальних особливостей учнів. Домашні завдання уч-ням 1-х класів не задаються.
2.27. Критерії оцінювання навчальних досягнень учнів НВК визначаються Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України.
2.28. Облік навчальних досягнень учнів протягом навчального року здійс-нюється у класних журналах, інструкції про ведення яких затверджуються Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України. Результати навчальної діяльності за рік заносяться до особових справ учнів.
2.29. Атестація учнів 1–9 класів здійснюється за 12-бальною шкалою оцінювання. В 1-му класі словесна оцінка якості знань учнів, в 2-9 – по дванад-цятибальній системі оцінювання. У 2 - 9 класах оцінювання здійснюється відповідно до критеріїв оцінювання навчальних досягнень учнів (вихованців).
2.30. НВК може використовувати інші системи оцінювання навчальних досяг-нень учнів (вихованців) за погодженням з місцевими органами управління осві-тою. При цьому оцінки з навчальних предметів за семестри, рік, результати державної підсумкової атестації переводяться у бали відповідно до критеріїв оцінювання навчальних досягнень учнів (вихованців).
2.31. Доцільність виставлення учням оцінки з поведінки, за участь у суспільно корисній, громадській діяльності та критерії виставлення такої оцінки визна-чаються педагогічною радою. До додатків до документів про освіту (свідоцтво про базову загальну середню освіту) зазначені оцінки не виставляються.
2.32. Навчання у випускних (4-х, 9-х ) класах НВК завершується державною підсумковою атестацією. Зміст, форма і порядок державної підсумкової
атестації визначаються Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України. В окремих випадках учні за станом здоров’я або з інших поважних причин можуть бути звільнені від державної підсумкової атестації у порядку, що вста-новлюється Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України та Мініс-терством охорони здоров’я.
2.33. Учні початкових класів, які протягом одного року навчання не засвоїли програмний матеріал, за поданням педагогічної ради та згодою батьків (осіб, які їх замінюють) направляються для обстеження фахівцями відповідної психо-лого-медико-педагогічної консультації. За висновками зазначеної консультації
такі учні можуть продовжувати навчання в спеціальних школах (школах-інтер-натах) або навчатися за індивідуальними навчальними планами і програмами за згодою батьків (осіб, які їх замінюють).
2.34. Учні початкових класів, які через поважні причини (хвороба, інші обста-вини) за результатами річного оцінювання не засвоїли скориговану до індиві-дуальних здібностей навчальну програму, можуть бути, як виняток, залишені для повторного навчання у тому самому класі за рішенням педагогічної ради та за згодою батьків (осіб, які їх замінюють).
2.35. За результатами навчання учням (випускникам) видається відповідний документ (табель, свідоцтво про базову загальну середню освіту). Зразок доку-ментів про базову загальну середню освіту затверджується Кабінетом Міністрів України.
2.36. Учням, які закінчили основну школу (9-й клас), видається свідоцтво про базову загальну середню освіту. Свідоцтво про базову загальну середню освіту дає право на вступ до школи III ступеня, професійно-технічного навчального закладу, вищого навчального закладу I-II рівня акредитації.
2.37. Випускникам 9-го класу, які не атестовані хоча б з одного предмета, вида-ється табель успішності. Учні, які не отримали документи про освіту, можуть продовжити навчання екстерном.
2.38. За відмінні успіхи в навчанні учні 2-8-х класів можуть нагороджуватися похвальним листом «За високі досягнення у навчанні», 9 класу – похвальна грамота «За особливі досягнення у вивченні предметів».За відмінні успіхи в навчанні випускникам НВК II ступеня видається свідоцтво про базову загальну середню освіту з відзнакою. Порядок нагородження учнів за відмінні успіхи у навчанні встановлюється Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України. За успіхи у навчанні (праці) можуть застосовуватись також форми матеріального заохочення в межах коштів, передбачених на цілі.
2.39. Свідоцтва про базову загальну середню освіту та відповідні додатки до них реєструються у книзі обліку та видачі зазначених документів. Контроль за дотриманням порядку видачі випускникам свідоцтв, похвальних грамот та лис-тів здійснюється Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України, інши-ми центральними органами виконавчої влади, до сфери управління яких нале-жать заклади, відповідними місцевими органами управління освітою.
2.40. Виховання учнів (вихованців) у НВК здійснюється під час проведення уроків, в процесі позаурочної та позашкільної роботи.
2.41. Цілі виховного процесу в НВК визначаються на основі принципів, закла-дених у Конституції та законах України, інших нормативно-правових актах.
2.42. У НВК забороняється утворення та діяльність організаційних структур політичних партій, а також релігійних організацій і воєнізованих формувань. Примусове залучення учнів (вихованців) НВК до вступу в будь-які об’єднання громадян, громадські, громадсько-політичні, релігійні організації і воєнізовані формування, а також до діяльності в зазначених організаціях, участі в агіта-ційній роботі та політичних акціях забороняється.
2.43. Дисципліна в НВК дотримується на основі взаємоповаги усіх учасників навчально-виховного процесу, дотримання правил внутрішнього розпорядку
та статуту НВК. Застосування методів фізичного та психічного насильства до учнів забороняється
ІІІ. Організація навчально-виховного процесу дошкільного
підрозділу НВК
3.1. Навчання і виховання дітей дошкільного підрозділу будується, виходячи з розуміння психологічної готовності дітей відповідного віку, що включає: - позитивне ставлення до діяльності (мотиваційна готовність);
- високий рівень довільності поведінки (соціальна готовність);
- наявність визначеного запасу знань, навичок, умінь, рівень розвитку пізна-вальних процесів (інтелектуальна готовність);
- комунікативна готовність;
-вибір програм навчання і розвитку здійснюється з урахуванням діагностики розвитку дитини.
Діагностика передбачає:
- визначення дійсного стану розвитку дитини;
- організації індивідуальної роботи з дітьми;
- визначення зони найближчого розвитку дитини.
3.2. Навчальний рік у дошкільному підрозділі НВК починається 1 вересня і за-кінчується 31 травня наступного року. З 1 червня до 31 серпня (оздоровчий пе-ріод) у дошкільному закладі проводиться оздоровлення дітей.
3.3. Дошкільний підрозділ НВК здійснює свою діяльність відповідно до річного плану, який складається на навчальний рік та період оздоровлення.
3.4. План роботи дошкільного підрозділу НВК схвалюється педагогічною ра-дою закладу, затверджується керівником комплексу і погоджується з від-ділом освіти Синельниківської райдержадміністрації.
3.5. Навчально-виховний процес у дошкільному підрозділі НВК здійснюється за програмами «Дитина», «Я у світі», та іншими програмами, затвердженими Міністерством освіти та науки, молоді та спорту України.
3.6. Дошкільний підрозділ НВК має різновікову групу з денним режимом пере-бування дітей – з 7 год.00 хв. до 19 год. 00 хв.
3.7. Наповнюваність групи - 15 дітей віком від трьох до шести років.
3.8. За дитиною зберігається місце у дошкільному підрозділі НВК у разі її хво-роби, карантину, санаторного лікування, на час відпустки батьків або осіб, які їх замінюють, а також у літній період (75 днів), незалежно від періоду і трива-лості їхньої відпустки.
3.9. Відрахування дітей із дошкільних групп НВК може здійснюватись:
- за бажанням батьків, або осіб, які їх замінюють;
- на підставі медичного висновку про стан здоров’я дитини, що виключає мож-ливість її подальшого перебування в комплексі;
- у разі несплати без поважних причин батьками або особами, які їх замінюють, платні за харчування дитини протягом 2-х місяців. Термін письмового пові-домлення батьків або осіб, які їх замінюють, про відрахування дитини складає 10 днів.
3.10. Дошкільний підрозділ НВК працює за п’ятиденним робочим тижнем щоденно протягом 12 годин. Вихідні дні субота, неділя, святкові, тощо.
3.11. Щоденний графік роботи дошкільного підрозділу НВК – дошкільної гру-пи 7 год.00 хв. – 19 год.00 хв.
- коли дитина не відвідує комплекс без поважних причин більше місяця. Термін письмового повідомлення батьків або осіб, які їх замінюють, про відрахування дитини складає 7 днів.
ІV. Організація харчування дітей у НВК .
4.1. Харчування дітей у НВК організовується з урахуванням його режиму і від-повідно до встановлених норм. Харчування дітей дошкільного підрозділу трьохразове, шкільного підрозділу – одноразове.
4.2.Організація, що постачає продукти або надає послуги з громадського харчування, визначається відділом освіти Синельниківської райдержадмініст- рації.
4.3. У шкільному підрозділі НВК встановлено одноразове харчування 1-4 кла-сів та пільгової категорії учнів за бюджетні кошти. Для решти учнів організо-ване платне харчування. У дошкільному підрозділі НВК встановлено трьох-разове харчування за бюджетні та батьківські кошти.
4.4. Контролює організацію та якість харчування, вітамінізацію страв, закладку продуктів харчування, кулінарну обробку, вихід страв, смакові якості їжі, сані-тарний стан харчоблоку, правильність зберігання, дотриманням термінів реалі-зації продуктів керівник НВК .
V. Медичне обслуговування дітей НВК.
5.1 Медичне обслуговування дітей дошкільного віку, учнів (вихованців) та відповідні умови для його організації забезпечуються районним відділом освіти і здійснюються Тургенєвською амбулаторією загальної практики - сімейної медицини та Синельниківською центральною районною лікарнею.
5.2. Медичний персонал здійснює лікувально-профілактичні заходи, в тому числі проведення обов’язкових медичних оглядів, контроль за станом здоров’я, фізичним розвитком дитини, організацією фізичного виховання, загартуванням, дотриманням санітарно-гігієнічних норм та правил, режимом та якістю харчу-вання.
5.3. НВК надає приміщення й забезпечує належні умови для роботи медичного персоналу та проведення лікувально-профілактичних заходів.
VІ. Учасники навчально-виховного процессу.
6.1. Учасниками навчально-виховного процесу в НВК є діти дошкільного віку, учні (вихованці), педагогічні працівники, помічники вихователів, бібліотекар, керівник, батьки або особи, які їх замінюють.
6.2. Права і обов’язки дітей, учнів, педагогічних працівників та інших праців-ників визначаються чинним законодавством та цим Статутом.
6.3. Права дитини та учнів:
- безпечні та нешкідливі для здоров’я умови утримання, розвитку, виховання, навчання та праці;
- захист від будь-якої інформації, пропаганди та агітації, що завдає шкоди її здоров’ю, моральному та духовному розвитку;
- захист від будь-яких форм експлуатації та дій, які шкодять здоров’ю дитини, а також фізичного та психічного насильства, приниження гідності;
- доступність і безоплатність базової загальної середньої освіти;
- вибір форми навчання, факультативів, спецкурсів, позашкільних та позаклас-них занять;
- користування навчально-виробничою, науковою, матеріально-технічною, куль-турно-спортивною, лікувально-оздоровчою базою комплексу;
- доступ до інформації з усіх галузей знань;
- участь у різних видах науково-практичної діяльності, конференціях, олімпіадах, виставках, конкурсах, змаганнях тощо;
- участь у добровільних самодіяльних об’єднаннях, творчих студіях, клубах, гуртках, групах за інтересами тощо;
- отримання додаткових, у тому числі платних, навчальних послуг;
- перегляд результатів оцінювання навчальних досягнень з усіх предметів інва-ріантної та варіативної частин;
- участь в роботі органів громадського самоврядування комплексу;
- на повагу людської гідності, вільне вираження поглядів, переконань;
6.4. Учні зобов’язані:
- оволодівати знаннями, вміннями, практичними навичками, підвищувати загальнокультурний рівень;
- дотримуватися вимог Статуту, правил внутрішнього розпорядку;
- бережливо ставитися до державного, громадського і особистого майна;
- брати посильну участь у різних видах трудової діяльності, що не заперечує чинному законодавству;
- дотримуватися правил особистої гігієни;
- дотримуватися ділового стилю в одязі, зачісках;
- брати участь у пошуковій та науковій діяльності, передбаченій навчальними програмами та навчальним планом НВК, статутом;
- дотримуватися вимог законодавства, моральних, етичних норм, поважати честь і гідність інших учнів та працівників;
- виконувати вимоги педагогічних та інших працівників НВК відповідно до Статуту та правил внутрішнього розпорядку НВК.
6.5. Учні НВК залучаються за їх згодою та згодою батьків або осіб, які їх замі-нюють, до самообслуговування, різних видів суспільно корисної праці відпо-
відно до Статуту і правил внутрішнього розпорядку з урахуванням віку, статі, фізичних можливостей.
6.6. За невиконання учасниками навчально-виховного процесу своїх обов’язків, порушення Статуту, правил внутрішнього розпорядку на них можуть наклада-тися стягнення відповідно до закону.
6.7. Педагогічними працівниками НВК можуть бути особи з високими мораль-ними якостями, які мають відповідну педагогічну освіту, належний рівень про-фесійної підготовки, здійснюють педагогічну діяльність, забезпечують резуль-тативність та якість своєї роботи, фізичний та психічний стан здоров’я, який дозволяє виконувати професійні обов’язки.
6. 8. До педагогічної діяльності у НВК не допускаються особи, яким вона забо-ронена за медичними показаннями, за вироком суду. Перелік медичних протии-показань щодо провадження педагогічної діяльності встановлюється законно-давством.
6.9. Призначення на посаду, звільнення з посади педагогічних та інших праців-ників школи, інші трудові відносини регулюються законодавством про працю, законами України «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту» та іншими законодавчими актами.
6.10. Обсяг педагогічного навантаження вчителів визначається відповідно до законодавства керівником НВК і затверджується відповідним органом управ-ління освітою. Обсяг педагогічного навантаження може бути менше тарифної ставки (посадового окладу) лише за письмовою згодою педагогічного праців-ника. Перерозподіл педагогічного навантаження протягом навчального року допускається лише в разі зміни кількості годин для вивчення окремих пред-метів, що передбачається робочим навчальним планом, або за письмовою згодою педагогічного працівника з дотриманням вимог законодавства про працю.
6.11. Керівник НВК призначає класних керівників, завідуючих навчальними кабінетами, майстернями, навчально - дослідними ділянками, права та обов’язки яких визначаються нормативно-правовими актами Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України, правилами внутрішнього розпорядку та Статутом НВК.
6.12. Не допускається відволікання педагогічних працівників від виконання професійних обов’язків крім випадків, передбачених законодавством. Залучення педагогічних працівників до участі у видах робіт, не передбачених робочим навчальним планом, навчальними програмами та іншими докумен-тами, що регламентують діяльність НВК, здійснюється лише за їх згодою.
6.13. Педагогічні працівники НВК підлягають атестації відповідно до порядку, встановленого Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України. За результатами атестації педагогічних працівників визначається їх відповідність
займаній посаді, присвоюється кваліфікаційна категорія (спеціаліст, спеціаліст другої, першої, вищої категорії) та може бути присвоєно педагогічне звання
«старший учитель», «учитель (вихователь) – методист», «педагог - організатор – методист» та інші.
6.14. Педагогічні працівники мають право:
- на вільний вибір педагогічно доцільних форм, методів і засобів навчальної роботи з дітьми, участь в обговоренні та вирішенні питань організації навчально-виховного процесу;
- брати участь у роботі органів самоврядування НВК;
- на підвищення кваліфікації, участь у методичних об’єднаннях, нарадах тощо;
- проводити в установленому порядку науково-дослідну, експериментальну, пошукову роботу;
- вносити пропозиції щодо поліпшення роботи НВК;
- на соціальне та матеріальне забезпечення відповідно до законодавства;
- об’єднуватися у професійні спілки та бути членами інших об’єднань громадян, діяльність яких не заборонена законодавством;
- на захист професійної честі та власної гідності;
- позачергову атестацію з метою отримання відповідної категорії, педагогічного звання;
- інші права, що не суперечать законодавству України.
6.15. Педагогічні працівники зобов’язані:
- виконувати статут, правила внутрішнього розпорядку, умови контракту чи трудового договору;
- дотримуватися педагогічної етики, норм загальнолюдської моралі, поважати гідність дитини та її батьків;
- забезпечувати емоційний комфорт, захист дитини від будь-яких форм експлуатації та дій, які шкодять її здоров’ю, а також від фізичного та психологічного насильства;
- брати участь у роботі педагогічної ради та інших заходах, пов’язаних з підвищенням професійного рівня, педагогічної майстерності;
- виконувати накази та розпорядження керівництва, інші обов’язки, що не суперечать законодавству України;
- забезпечувати належний рівень викладання навчальних дисциплін відповідно до навчальних програм на рівні обов’язкових державних вимог;
- сприяти розвитку інтересів, нахилів та здібностей дітей, а також збереженню їх здоров’я, здійснювати пропаганду здорового способу життя;
- особистим прикладом і настановами утверджувати повагу до державної символіки, принципів загальнолюдської моралі;
- виховувати у дітей та учнів повагу до батьків, жінки, старших за віком, народних традицій та звичаїв, духовних та культурних надбань народу України;
- готувати учнів до самостійного життя в дусі взаєморозуміння, миру, злагоди між усіма народами, етнічними, національними, релігійними групами;
- захищати учнів від будь-якого фізичного або психічного насильства, запобігати вживанню ними алкоголю, наркотиків, тютюну, іншим шкідливим звичкам.
6.16. Працівники НВК проходять періодичні безоплатні медичні огляди.
6.17. У НВК обов’язково проводиться атестація педагогічних працівників. Атестація здійснюється, як правило, один раз на п’ять років, відповідно до Типового положення про атестацію педагогічних працівників України, затвердженого Міністерством освіти і науки України.
6.18. Педагогічні працівники, які систематично порушують статут, правила внутрішнього розпорядку НВК, не виконують посадових обов’язків, умови колективного договору або за результатами атестації не відповідають займаній посаді, звільняються з роботи відповідно чинного законодавства.
6.19. Права батьків, та осіб, які їх замінюють:
- обирати і бути обраними до органів громадського самоврядування НВК;
- звертатися до відповідних органів управління освітою з питань розвитку, виховання і навчання своїх дітей;
- брати участь в поліпшенні організації навчально-виховного процесу та зміцненні матеріально-технічної бази НВК;
- відмовлятися від запропонованих додаткових освітніх послуг;
- захищати законні інтереси своїх дітей у відповідних державних органах і суді;
- заслуховувати звіти керівника, вчителів та вихователів про роботу у виховних группах, класах.
6.20. Батьки або особи, які їх замінюють, зобов’язані:
- своєчасно вносити оплату за харчування дитини в НВК у встановленому порядку;
- своєчасно повідомляти НВК про можливість відсутності або хвороби дитини;
- слідкувати за станом здоров’я дитини;
- у разі невідвідування дитиною НВК протягом 3-х днів батьки зобов’язані подати довідку про стан здоров’я дитини;
- забезпечувати умови для здобуття дитиною базової середньої освіти за будь-якої формою навчання;
- постійно дбати про фізичне здоров’я, психічний стан дітей, створювати належні умови для розвитку їх природних здібностей;
- поважати гідність дитини, виховувати працелюбність, почуття доброти, милосердя, шанобливе ставлення до Вітчизни, сім’ї, державної та рідної мов, повагу до національної історії, культури, цінностей інших народів.
6.21. Працівники НВК несуть відповідальність за збереження життя, фізичне і психічне здоров’я дитини згідно із законодавством.
6.22. Статус, права та обов’язки учасників навчально-виховного процесу, їх права та обов’язки визначаються Законами України «Про освіту», «Про загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», іншими актами законодавства, даним Статутом, правилами внутрішнього розпорядку НВК.
6.23. Права і обов’язки інших працівників та допоміжного персоналу регулюються трудовим законодавством, Статутом та правилами внутрішнього розпорядку НВК.
VІІ. Управління навчально-виховним комплексом.
7.1. Управління навчальним НВК здійснюється відділом освіти Синельниківської районної державної адміністрації. Безпосереднє керівництво НВК здійснює директор, який призначається та звільняється з посади на сесійному засіданні Синельниківської районної ради за поданням відділу освіти.
7.2. Керівництво НВК здійснює його директор. Керівником НВК може бути громадянин України, який має вищу педагогічну освіту на рівні спеціаліста або магістра, стаж педагогічної роботи не менш як три роки. Призначення та
звільнення заступника директора НВК здійснюється відділом освіти Синельниківської райдержадміністрації за поданням директора НВК.
7.3. Директор НВК:
- здійснює керівництво педагогічним колективом, забезпечує раціональний добір і розстановку кадрів, створює необхідні умови для підвищення фахового і кваліфікаційного рівня;
- організовує навчально-виховний процес;
- забезпечує контроль за виконанням навчальних планів і програм, якістю знань, умінь і навичок учнів;
- відповідає за реалізацію Державного стандарту загальної середньої освіти, за якість і ефективність роботи педагогічного колективу, порядок використання державної символіки у НВК;
- створює необхідні умови для участі учнів у позакласній та позашкільній роботі, проведення виховної роботи;
- забезпечує дотримання вимог охорони дитинства, санітарно-гігієнічних та протипожежних норм, техніки безпеки;
- розпоряджається в установленому порядку шкільним майном і коштами;
- підтримує ініціативи щодо вдосконалення системи навчання та виховання, заохочення творчих пошуків, дослідно-експериментальної роботи педагогів;
- забезпечує права учнів на захист їх від будь-яких форм фізичного або психічного насильства;
- вживає заходів до запобігання вживанню учнями алкоголю, наркотиків;
- розглядає пропозиції педагогічної ради про виключення учнів із школи і за наявності підстав вирішує разом з батьками та відповідними службами питання про їх подальше навчання;
- забезпечує організацію безкоштовного харчування учнів 1 – 4 класів та пільгової категорії, харчування учнів 5 -9 класів за рахунок батьків і спонсорів та забезпечує організацію медичного обслуговування ;
- видає у межах своєї компетенції накази та розпорядження і контролює їх виконання;
- затверджує правила внутрішнього трудового розпорядку, посадові інструкції працівників за погодженням з профспілковим комітетом;
- забезпечує дотримання санітарно-гігієнічних, протипожежних норм і правил, техніки безпеки, вимог безпечної життєдіяльності дітей і працівників;
- контролює відповідність застосованих форм, методів і засобів розвитку, виховання, навчання дітей їх віковим, психофізіологічним особливостям, здібностям і потребам;
- підтримує ініціативу щодо вдосконалення освітньої роботи, заохочує творчі пошуки, дослідно-експериментальну роботу педагогів;
- організовує різні форми співпраці з батьками або особами, які їх замінюють;
- щороку звітує про навчально-виховну, методичну, економічну і фінансово-господарську діяльність НВК на загальних зборах (конференціях) колективу та батьків або осіб, які їх замінюють;
- розглядає пропозиції, скарги, зауваження учасників навчально - виховного процесу, відповідних структурних підрозділів, органів державного управління з питань роботи НВК і приймає відповідні рішення;
- визначає напрямки використання бюджетних коштів НВК для вирішення перспективних проблем;
- здійснює керівництво педагогічним колективом, забезпечує раціональний добір і розстановку кадрів, створює необхідні умови для підвищення фахового і кваліфікаційного рівня працівників;
- забезпечує контроль за виконанням навчальних планів і програм, рівнем досягнень учнів у навчанні;
- відповідає за якість і ефективність роботи педагогічного колективу;
- створює необхідні умови для участі учнів у позакласній та позашкільній роботі, проведення виховної роботи;
- призначає класних керівників, завідуючих навчальними кабінетами, майстернями, навчально-дослідними ділянками;
- здійснює контроль за проходженням працівниками у встановлені терміни обов’язкових медичних оглядів і несе за це відповідальність.
7.4. Директор НВК є головою педагогічної ради – постійно діючого колегіального органу управління навчальним НВК.
7.5. Робота педагогічної ради проводиться відповідно до потреб НВК.
7.6. Кількість засідань педагогічної ради визначається їх доцільністю, але не може бути менше чотирьох на рік.
7.7. Педагогічна рада розглядає питання:
- удосконалення і методичного забезпечення навчально-виховного процесу;
- планування та режиму роботи НВК;
- варіативної складової робочого навчального плану;
- переведення учнів до наступних класів і їх випуску, видачі документів про освіту, про відповідний рівень освіти, нагородження за успіхи у навчанні;
- підвищення кваліфікації педагогічних працівників, розвитку їхньої творчої ініціативи, впровадження у навчально-виховний процес передового педагогічного досвіду;
- участі в інноваційній та експериментальній діяльності комплексу; співпраці з вищими навчальними закладами та науковими установами;
- морального та матеріального заохочення учнів (вихованців) та працівників НВК;
- морального заохочення батьків та осіб, що їх замінюють, та громадських діячів, які беруть участь в організації навчально-виховного процесу;
- притягнення до дисциплінарної відповідальності учнів, працівників НВК за невиконання ними своїх обов’язків;
- педагогічна рада розглядає також інші питання, пов’язані з діяльністю НВК.
7.8. Вищим колегіальним органом громадського самоврядування у НВК є загальні збори учасників навчально-виховного процесу, які скликаються не менше одного разу на рік.
7.9. Делегати загальних зборів з правом вирішального голосу обираються від таких трьох категорій (по 15 чоловік): - працівників комплексу – зборами
трудового колективу; - учнів комплексу – класними зборами; - батьків, представників громадськості – класними батьківськими зборами.
7.10. Загальні збори правомочні, якщо в їхній роботі бере участь не менше половини делегатів.
7.11. Право скликати збори мають Голова Ради НВК, учасники зборів, якщо за це висловилось не менше третини їх загальної кількості, директор НВК, засновник.
7.12. Загальні збори :
- приймають Статут, зміни і доповнення;
- обирають раду НВК , її членів і голову;
- заслуховують звіт директора НВК , голови ради НВК з питань статутної діяльності закладу, дають їй оцінку шляхом таємного або відкритого голосування;
- розглядають питання навчально-виховної, методичної та фінансово-господарської діяльності НВК;
- затверджують основні напрями вдосконалення роботи і розвитку НВК.
7.13. У період між загальними зборами діє Рада НВК.
7.14. До складу Ради НВК обираються пропорційно представники (по 1-2 представники) від педагогічного колективу, учнів комплексу, батьків і громадськості, строк повноваження яких становить три роки.
7.15. Рада НВК скликається її головою, засновником, а також членами ради, якщо за це висловилось не менше третини її складу, директором НВК.
7.16. Засідання Ради є правомочним, якщо в ньому бере участь не менше двох третин її членів.
7.17. Рада НВК організовує виконання рішень загальних зборів:
- затверджує режим роботи НВК;
- розглядає питання здобуття обов’язкової загальної середньої освіти;
- підтримки ініціатив щодо вдосконалення системи навчання і виховання учнів ;
- розглядає питання зміцнення матеріально-технічної бази;
- розподіляє фонд загального обов’язкового навчання;
- вносить пропозиції щодо морального і матеріального заохочення учасників навчально-виховного процесу.
7.18. У НВК за рішенням загальних зборів або Ради НВК можуть створюватися і діяти піклувальна рада, учнівський комітет, батьківський комітет, методичні об’єднання, комісії, положення про які розробляє та затверджує Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України. Члени піклувальної ради НВК
обираються на загальних зборах (конференціях). Склад піклувальної ради формується з представників органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій, навчальних закладів та окремих громадян. Піклувальна рада вживає заходів до зміцнення матеріально-технічної і навчально-методичної бази, залучення додаткових джерел фінансування НВК, поліпшення умов для організації навчально-виховного процесу, стимулювання творчої праці педагогічних працівників.
VІІІ. Матеріально-технічна база НВК.
8.1. Матеріально-технічну базу НВК складають основні фонди (будівлі, споруди, земля, обладнання, транспортні засоби, службове житло, інші матеріальні цінності), вартість яких відображено у балансі.
8.2. Майно НВК є спільною власністю територіальних громад сіл, селищ Синельниківського району і закріплюється за ним на правах оперативного управління. Операції щодо передачі майна в оренду, відчуженню майна НВК проводяться виключно за погодженням Органу управління майном.
8.3. НВК відповідно до чинного законодавства користується землею, іншими природними ресурсами і несе відповідальність за дотримання вимог та норм з їх охорони.
8.4. Вилучення основних фондів, оборотних коштів та іншого майна НВК проводиться лише у випадках, передбачених чинним законодавством. Збитки, завдані НВК внаслідок порушення її майнових прав іншими юридичними та фізичними особами, відшкодовуються відповідно до чинного законодавства.
8.5. Для проведення навчально-виховної роботи НВК надаються в користування спортивні об’єкти, культурні, оздоровчі та інші заклади безоплатно або на пільгових умовах. Порядок надання зазначених об’єктів у користування визначається місцевими органами виконавчої влади та органами місцевого самоврядування відповідно до законодавства.
ІХ. Фінансово-господарська діяльність НВК.
9.1. Фінансово - господарська діяльність НВК здійснюється відповідно до законодавства та Статуту закладу та на основі його кошторису.
9.2. Фінансування НВК здійснюється за рахунок коштів районного бюджету.
9.3. Фінансування НВК може здійснюватись також за рахунок додаткових джерел фінансування відповідно до чинного законодавства.
9.4. Додатковими джерелами формування коштів НВК є :
- благодійні внески юридичних та фізичних осіб;
- кошти, одержані за надання платних послуг відповідно до Переліку платних послуг, які можуть надаватися державними навчальними закладами;
- інші джерела, не заборонені чинним законодавством.
Кошти, отримані НВК з додаткових джерел фінансування, використовуються для провадження діяльності, передбаченої Статутом.
Кошти НВК зберігаються на рахунках у відділенні Державного казначейства України та в установах банків.
9.5. НВК у процесі провадження фінансово-господарської діяльності має право:
- самостійно розпоряджатися коштами, одержаними від господарської та іншої діяльності відповідно до Статуту;
- користуватися безоплатно земельними ділянками, на яких вони розташовані;
- розвивати власну матеріальну базу, навчальні приміщення, мережу оздоровчих, профільних таборів, туристичних баз;
- володіти, користуватися і розпоряджатися майном відповідно до законодавства та Статуту.
9.6. Ведення діловодства здійснює адміністрація НВК. Ведення бухгалтерського обліку та звітності НВК здійснюється через централізовану бухгалтерію відділу освіти Синельниківської районної державної адміністрації у порядку, визначеному законодавством та нормативно-правовими актами.
Х. Міжнародне співробітництво.
10.1. НВК за наявності належної матеріально-технічної та соціально-культурної бази, відповідного фінансування має право проводити міжнародний учнівський та педагогічний обмін у рамках освітніх програм, проектів, встановлювати відповідно до законодавства прямі зв’язки з міжнародними організаціями та освітніми асоціаціями. НВК має право відповідно до законодавства укладати договори про співробітництво з навчальними закладами, науковими установами, підприємствами, організаціями, громадськими об’єднаннями інших країн.
10.2. Участь НВК у міжнародних програмах, проектах, учнівському та педагогічному обміні здійснюється відповідно до законодавства.
ХІ. Контроль за діяльністю НВК.
11.1. Державний контроль за діяльністю НВК здійснюється з метою забезпечення реалізації єдиної державної політики у сфері загальної середньої освіти.
11.2. Державний контроль за діяльністю НВК здійснюється Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України, іншими центральними органами виконавчої влади, до сфери управління яких належать заклади, Державна інспекція навчальних закладів при Міністерстві освіти і науки, молоді та спорту України, місцеві органи виконавчої влади та органи місцевого самоврядування і підпорядковані їм органи управління освітою.
11.3. Основною формою державного контролю за діяльністю НВК є державна атестація НВК, яка проводиться не рідше ніж один раз на десять років у порядку, встановленому Міністерством освіти і науки, молоді та спорту України.
11.4. Позачергова атестація проводиться, як виняток, лише за рішенням Міністерства освіти і науки, молоді та спорту України за поданням органу громадського самоврядування НВК або відповідного органу управління освітою.
11.5. Атестованому НВК, що здійснює підготовку за рівнем базової загальної середньої освіти, підтверджується право видачі документів про освіту державного зразка.
11.6. НВК, результати діяльності якого та/або умови організації навчально-виховного процесу не відповідають установленим державним стандартам, вважається не атестованим. Щодо цього приймається рішення про проведення повторної атестації через один - два роки або зміни типу, реорганізації чи ліквідації відповідно до законодавства.
11.7. У період між атестацією проводяться перевірки (інспектування) НВК з питань, пов’язаних з навчально-виховною діяльністю. Зміст, види і періодичність таких перевірок визначаються залежно від стану навчально-виховної роботи, але не частіше як два рази на рік. Перевірки з питань, не пов’язаних з навчально-виховною роботою НВК, проводяться його Органом управління майном відповідно до законодавства.
11.8. Контроль за окремими сторонами діяльності НВК здійснюють контролюючі органи у відповідності до законодавства України.
ХІІ. Реорганізація і припинення діяльності НВК.
12.1 Припинення діяльності НВК здійснюється шляхом реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення) або ліквідації за рішенням Органу управління майном або за рішенням суду відповідно до чинного законодав-ства.
12.2. При реорганізації НВК вся сукупність прав та обов’язків переходить до його правонаступника.
12.3. При реорганізації та ліквідації НВК працівникам, які звільняються, гарантується захист їхніх прав та інтересів відповідно до законодавства.
12.4 Ліквідація НВК здійснюється ліквідаційною комісією, призначеною комісією Органом управління майном, а у випадках ліквідації за рішенням господарського суду – ліквідаційною комісією, призначеною цим органом.
12.5 НВК вважається таким, що припинив свою діяльність, з дня виключення його з Єдиного державного реєстру підприємств та організацій України.
Версія для друку
Написати листа
|